30.10.2020

Flexibilität und Multifunktionalität

Fotos: Sigel GmbH

Seit 70 Jahren steht das Unternehmen Sigel für innovative und designstarke Büroprodukte sowie Business-Lösungen, die sich an den Anforderungen moderner Arbeitswelten orientieren. Von dem bayerischen Unternehmen werden smarte Produktlösungen entwickelt, die agiles und kollaboratives Arbeiten unterstützen. Gemeinsam mit dem Angebot an smarten digitalen Helfern ermöglicht Sigel "New Work" in der gelebten Form und bietet moderne Arbeitswelten für motivierte Mitarbeiter.

So auch bei dem modularen Board-System mit dem das Hamburger Designer-Duo Besau-Marguerre eine ganzheitliche Komplettlösung für agiles, kreatives Arbeiten entworfen hat. "Sigel Mocon" ist eine multifunktionale Office-Kollektion, die mit ihren verschiedenen Komponenten in unterschiedlichen Arbeits- und Kreationsprozessen zum Einsatz kommen kann. Es erlaubt räumliche Flexibilität und Multifunktionalität im Arbeitsumfeld.

Basis ist ein Board-System mit unterschiedlichen Fixierungen, das entweder stationär oder portabel verwendet wird. Die Board-Varianten sind rahmenlos in verschiedenen Formaten verfügbar und können so als Whiteboard, Akustik-Pinboard oder Glas-Acryl-Board eingesetzt werden. "Sigel Mocon" beinhaltet stationäre und agile Komponenten in einem und schafft Lösungen für die Anforderungen einer dynamischen Arbeitsumgebung und die Bedürfnisse von agilen, kreativen Teams. Es erlaubt einen multifunktionalen Einsatz für konzentrierte Einzelarbeit am eigenen Schreibtisch, für Kreativarbeit im Team oder dient als temporärer Arbeitsplatz für mobile Mitarbeiter.


Die unterschiedlichen Fixierungen erlauben eine Installation an der Wand mit dem "Wall Rail" oder eine Platzierung auf der Arbeitsfläche mit einem Desk Stand. Zusätzlich ist mit einem "Mobile Stand" eine mobile Variante verfügbar, die frei im Raum eingesetzt werden kann.

Der "Desk Stand" kann mit einer Plexiglasabtrennung als Hygieneschutz verwendet werden, ist, je nach Wahl des Boards, aber auch Zeichenboard und Pinnwand. Es kann auch ein Akustikboard genutzt werden, das als Schallschutz zur Verbesserung der Raumakustik dient. Zudem dient der "Desk Stand" zugleich als Halterung und als dekorative Ablage für Büromaterial.


Das "Wall Rail" ist ein stationäres Wandschienensystem in verschiedenen Größen. Dank innovativer Registereinschübe lassen sich die verschiedenen Board-Varianten und -formate wie gewünscht fixieren und können, je nach Board-Variante, zusätzlich als Schallschutz dienen. Für den mobilen Einsatz wird ein beweglicher Präsentationswagen als Mobile Stand bzw. als Low Board genutzt, die die unterschiedlichen Boards transportieren und zugleich als Arbeitstool und Präsentationsfläche dienen.


www.sigel-office.com

Im Interview berichten Marcel Besau und Eva Marguerre, die zusammen das Studio Besau Marguerre bilden, über ihre Arbeit im allgemeinen und über die für Sigel im speziellen.

Wie gestalten sich aus eurer Sicht die viel besprochenen neuen Arbeitswelten? Was versteht ihr unter "New Work"? Wie arbeitet ihr in eurem Studio?
Besau Marguerre: "New Work" ist im aktuellen Diskurs ein sehr weites und vielschichtiges Thema. Für uns stehen zwei Aspekte im Vordergrund. Zum ist das die Orientierung an den Bedürfnissen und Wertvorstellung der arbeitenden Personen im Zusammenhang mit den inhaltlichen Tätigkeiten auf der ideologischen oder sozialen Ebene und zum anderen geht es um die pragmatische, flexible und transparente Gestaltung von Arbeitsprozessen und der Kommunikation bei der Arbeit auf der funktionalen, räumlichen und objekthaften Ebene.
Ersteres hat sehr viel mit der Bereitschaft zu tun, das eigene und vor allem das traditionelle Arbeits- und Leistungsverständnis zu hinterfragen und zu verändern. Das eigene Umfeld muss motiviert werden, mitzudenken, um neue Prozesse zu etablieren. Zweiteres spiegelt sich in neuen Flächenlayouts und Planungen von Büroflächen (Interiors) wider, auch hier liegt der Fokus auf Durchlässigkeit/Offenheit und Flexibilität und darauf, Arbeitsumgebungen zu schaffen, die sich an den Bedürfnissen der Menschen orientieren und diese nicht in ein Arbeitskorsett zwängen. Auf dieser Ebene spielen Produkte, Büromöbel und -accessoires eine wichtige Rolle. Die Reise ins "New Work" hat gerade erst begonnen, sowohl im digitalen wie auch im analogen Bereich.


Als Kreative (und Selbstständige) haben wir intuitiv viele Aspekte des neuen Arbeitens bereits verinnerlicht. Wir sind es gewohnt, uns eigene Lösungen für unsere Bedürfnisse zu schaffen, wie zum Beispiel Räume und Arbeitssituationen, die sich an unserem Befinden orientieren. Es gibt natürlich Phasen, in denen wir ganz klassisch am Schreibtisch sitzen und mit Papier und Stift oder am Rechner arbeiten, aber es gibt eigentlich jeden Tag den Wechsel in andere Arbeits- und Besprechungssituationen. Zum Beispiel setzen wir uns gerne für Besprechungen nach draußen oder machen selbige in Form eines Spaziergangs. Die Bewegung hilft, den nötigen Abstand im Kopf zu schaffen und neue Perspektiven einzunehmen. Hier unterstützen uns die digitalen Helfer, auch unterwegs zu arbeiten. In unserem Studio haben wir uns schon vor ein paar Jahren unterschiedliche kleine Tools geschaffen, mit denen wir im Studio weitestgehend ortsungebunden arbeiten können, um dann die Resultate im Team zusammenzuführen und weiter zu bearbeiten.


Was ist die Essenz des Modularen Board-Systems Mocon?
Besau Marguerre: Der Kern von "Sigel Mocon", dem modularen Board-System, ist die agile, vielschichtige Verbindung der verschiedenen Arbeitsund Raumsituationen mit den Arbeitsweisen der Menschen. Die verschieden beschreibbaren, bepinnbaren, magnetischen sowie akustisch wirksamen Boards lassen sich mit Hilfe der unterschiedlichen Fixierungssysteme in allen Arbeitsbereichen einsetzen und fördern somit eine dynamische Arbeitsumgebung und kreative Kollaboration. Die Besonderheit ist, neben der räumlichen Agilität, die Möglichkeit, die Boards in gestaffelten Registern vor, hinter und nebeneinander zu arrangieren, die Flächen zu erweitern und die erarbeiteten Inhalte in stets neue Konstellationen zu re-arrangieren.

Welche Rolle spielt für euch Wohnlichkeit im Büro?
Besau Marguerre: Ein ganz wichtiger Teil der "New Work"-Entwicklung ist das Wohlbefinden, die Wertschätzung, bei der Arbeit. Das Thema Wohnlichkeit in den Einrichtungskonzepten kommt diesem Bedürfnis sehr entgegen und schafft eine Umgebung, in der ein entspanntes und fokussiertes Arbeiten ermöglicht wird. Es begünstigt einen regen sozialen Austausch zwischen den Menschen, führt so zu mehr individueller Zufriedenheit und das begünstigt einen produktiven Output.


Welchen Einfluss haben schöne Produkte auf den Arbeitsalltag und Produktivität?
Besau Marguerre: "Ist ein Glas halb voll oder halb leer?" Unsere Haltung zu unserem Leben, zu unserer Umwelt, spielt eine ganz entscheidende Rolle darin, wie wir uns selbst sehen und hat großen Einfluss auf das, was wir tun und wie wir es tun.
Unsere persönliche wie auch professionelle Überzeugung ist es, wenn wir uns in einem tristen Umfeld bewegen, wird sich diese Tristesse auch auf unser Gemüt auswirken. Latent werden wir uns unglücklicher oder geforderter fühlen. Auf der anderen Seite kann ein angenehmes, schönes Umfeld genau das Gegenteil bewirken und Begeisterung und Motivation erzeugen. Und letztlich ist es eine Wertschätzung der Arbeitgeber ihren Angestellten gegenüber, für ein schönes Arbeitsumfeld zu sorgen. Diese Wertschätzung kann wahre Wunder bewirken.


Wie steht ihr zum Einsatz von Farben im Büro?
Besau Marguerre: Nicht nur im Büro ist Farbe ein ganz wichtiges Gestaltungsmittel. Über Farben und auch Materialien erzeugen wir einen emotionalen Zugang zu Objekten und Räumen. Das muss nicht immer heißen, dass es bunt oder laut sein muss. Es können auch kleine Nuancen sein, die erst auf den zweiten Blick wahrnehmbar sind und die die Tiefe einer Gestaltung und ihre Qualität ausmachen. Wer unsere Arbeit ein wenig verfolgt hat, weiß natürlich auch, dass wir gerne starke Farben in unterschiedlichsten Kompositionen einsetzen. Als Menschen können wir uns den Farben und dem Licht nicht entziehen, wir sind visuelle Wesen – auch im Büro!


Nach welchen Kriterien habt ihr die Farben für "Sigel Mocon" ausgewählt?
Besau Marguerre: Ein Farbkonzept folgt bei uns immer einer kreativen Intuition. Es ist ein Gefühl zu einem Projekt, einem Briefing, zu einem Kunden und einer Zeit. Neben dieser Intuition oder der eigenen Haltung gibt es ein professionelles Handwerkszeug, das die Basis für unterschiedliche Aspekte bei den Farbentscheidungen bildet. Hier spielen viele verschiedene, sehr faktische Aspekte eine Rolle. Angefangen von Produktionsthemen, das Hineinversetzen in den Nutzer oder einfach der Erfahrungen und Feedbacks auf bestehende Projekte.
Wir versuchen immer, sehr früh im Projekt eine grundlegende Richtung im Thema Farbe zu legen. Diese wird dann mit den anderen Entwurfsschritten immer weiter verfeinert und ausdifferenziert. Für unsere Kollektion mit Sigel wollen wir eine Palette von nüchterneren, neutralen Farben und emotionaleren Tönen zusammenstellen. Neben den neutralen Weiß- und Dunkelgrautönen sollen ein dunkles Waldgrün und Nachtblau eine gediegene Farbigkeit erzeugen. Mit dem farbstärkeren Gelb und dem Kobaltblau geben wir der Kollektion einen kräftigen, lauten Aspekt. Mit dieser Palette lassen sich feine Gradationen in den Einrichtungskonzepten erzeugen. Es können ruhige, helle Arbeitswelten entstehen, in denen ein einzelner oder wenige farbliche Highlights zu Protagonisten in der Einrichtung werden, oder es können stilvolle Ensembles zusammengestellt werden, in denen eine dezente Farbigkeit in den Räumen vorherrscht. Hier wollen wir den Architekten und Innenarchitekten einen großen, inspirierenden Handlungsspielraum ermöglichen.

Wie steht ihr zum Thema agiles Arbeiten bzw. wie zeigt sich dieser Ansatz in euren Produkten?
Besau Marguerre: Agilität im Kontext des Büros heißt für uns Flexibilität und Durchlässigkeit. Die Hürde, Ideen freien Lauf zu lassen, sollte möglichst niedrig sein. Gedanken sollen einfach und schnell ihren Weg aus dem Kopf in die Umwelt finden und dort in einen Dialog mit anderen Ideen, Meinungen und Bewertungen treten. Im Zentrum unserer Kollektion stehen die unterschiedlichen, tragbaren Boards, sie sind die Leinwand für unsere Gedanken. Für diese Boards haben wir mit Sigel unterschiedliche Befestigungslösungen entwickelt. Zum einen lassen sich die Boards seitlich miteinander verbinden. So lassen sich Ideen und Gedanken verbinden oder erweitern. Zum anderen können die Boards frei zwischen verschiedenen Orten im Büro hin und her getragen werden – vom Arbeitsplatz in den Meetingraum, vom Workshop zur Präsentation – sowie in kleinen Besprechungen zu zweit, in Teams oder in großen Runden genutzt werden. Die Befestigungslösungen sind im Hinblick auf die unterschiedlichen, räumlichen Anforderungen und Usecases entwickelt. So gibt es wandorientierte Rails, oder die Möglichkeit, die Boards auf einem Tisch oder Sideboard zu positionieren, sowie auf mobilen Wagen. So lassen sich die Boards für alle Bedürfnissen einsetzen und kombinieren.
Alle Befestigungsoptionen haben mehrere hintereinander gestaffelte Registereinschübe, die es ermöglichen, die Boards und die generierten Inhalte nicht nur in einer Ebene zu re-arrangieren, sondern auch in der Tiefe hintereinander. So können Varianten einfach nach hinten geschoben und im nächsten Moment wieder in den Vordergrund gebracht oder aber auch Präsentationen Zug um Zug enthüllt werden. Dieses Momentum des Blätterns, wie in einem Block, schafft im Kontext des Arbeitens mit Whiteboards eine ganz neue Arbeitsweise. Die Arbeitsergebnisse und auch der Prozess selbst können dynamisch und collagenhaft entwickelt und aufbereitet werden. Neben den Boards können auch andere Objekte in diese Collagen eingearbeitet werden. So können Dinge angepinnt, mit Magneten angeheftet oder inspirierende Objekte, Bücher oder ähnliches in und vor die Register gestellt werden. Das Boardsystem ermöglicht also eine räumliche Agilität und schafft im Besonderen ein Tool für die geistige und kreative Agilität.


Wofür steht für euch Sigel und ihre Produkte?
Besau Marguerre: Sigel hat eine lange und erfolgreiche Tradition im Bürokontext. Die meisten von uns sind sicher schon mehr als einmal mit Produkten von Sigel in Kontakt gekommen. Die Veränderungen in der modernen Arbeitswelt erfordern eine stete Neuorientierung der Kollektionen und der Ausrichtung einer Firma wie Sigel. In den vergangenen Jahren hat sich Sigel mit diesen Veränderungen auseinandergesetzt und neue Themengebiete wie die des „New Work" und des agilen Arbeitens erschlossen. In diesem Sinne steht Sigel für uns für die Transformation und als Begleiter in die zukünftigen Arbeitswelten.


www.besau-marguerre.de